Social Business Innovation – nyt ledelsesnetværk
April 22, 2010Social Business Innovation – nyt ledelsesnetværk
En mere åben, transparent og global verden tvinger os til at gentænke den måde vi skaber forretning, den måde vi organiserer os på og den måde vi leder på.
Parallelt med globaliseringen og den finansielle krise er vi i disse år vidne til en social (r)evolution som skaber helt nye betingelser for virksomheder, organisationer og ledere.
En af fremtidens vigtigste konkurrenceparametre bliver den sociale kapital, virksomheder kan bygge op i relation til medarbejdere, kunder og omverdenen.
Nyt ledelsesnetværk
Med opbakning fra bl.a. LEGO, Novo Nordisk, Carlsberg, DR og Coloplast samler LeaderLab nu en række progressive ledere, tænkere og praktikere i et nyt ledelsesnetværk der sætter fokus på åbent lederskab og social business innovation.
Der er i øjeblikket meget fokus på, hvordan sociale medier og netværk kan bruges ift. kommunikation og markedsføring af produkter og budskaber. Vi tilbyder gennem netværket at komme et spadestik dybere. Få et indblik i, hvordan progressive danske og udenlandske virksomheder som LEGO, Starbucks, Google, Nike, Novo Nordisk og Coloplast m.fl. arbejder strategisk med at styrke involveringen af kunder, medarbejdere og omverden i forretningsudvikling og kerneprocesser.
Social Business Innovation:
Samarbejdspartnere:
Netværket skabes i samarbejde med et aktivt advisory board bestående af:
- Conny Kalcher, Vice President, Consumer Experience, LEGO
- Robert D. Austin, Professor, CBS og Formand for Executive Program for CIO’s på Harvard Business School
- Lars Kolind, Forfatter, Bestyrelsesformand og Entreprenør
- Anne Skare Nielsen, Fremtidsforsker og Partner, Future Navigator
- Caroline Søborg Ahlefeldt, Direktør, bestyrelsesmedlem og oplægsholder
- Kenneth Egelund Schmith, CIO, Carlsberg
Læs mere om netværket på: LeaderLab.com
